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<スキルチェンジ歓迎>システムエンジニア[ID:27345]

仕事内容
~充実の研修を2か月行った後に現場配属されます!資格取得の支援も行うので、スキルチェンジしたい方は是非ご応募ください!~

■教育制度:
入社後2か月間は教育研修部門の配属となり、研修を受けて頂きます。研修終了後は開発部門の配属となります。研修では社内の教育プログラムを活用しながら、javaエンジニアとして活躍していくための知識と経験を学んで頂きます。JavaSilverやOracleBronzeの資格の取得も本研修中に行っていきます。

■業務内容(現場配属後):
オープン系金融業務システムの設計・開発・保守に携わります。具体的には既存で開発を行っている案件に参画し、リーダー指示のもと、詳細設計以降の作業をメインに行います。経験の少ない方は、リーダーサポートのもとで作業を行い、開発経験を積んでいきます。ほとんどがオープン系案件のため、オープン系開発経験者であれば、すぐに活躍することが出来ます。また、海外向け案件にも参画しているため、英語力を活かすことができます。

■開発実績:
・証券会社向けトレーディングシステム(証券)…Webアプリケーション開発(SIerが所有しているプロダクトを利用し、既存システムを全面刷新)
※構成、OS、DB等…Linux、WAS、Oracle/開発環境、言語等…Java、PL/SQL、JP1/担当
フェーズ…基本設計~/プロジェクト規模…体制20名、期間2年超

■多様なキャリア:
教育環境が整っている同社では、それぞれのレベルに合わせた教育制度を整えています。例えば、技術志向の方へは開発エンジニアへの転換が可能であり、専門性を高めたい方はトップレベルの専門知識を身に付けることができます。働き方重視の方には、裁量を与えながらも長期継続し、ゆったりとしたワークスタイルで勤めることが可能です。人事や上長によるキャリア面談頻度も多く、非常に柔軟です。
必要経験
<必須要件>
・PG経験2年程度(言語不問)
・Javaへのスキルチェンジ希望の方
・ITに関する資格の所持
予定勤務地
東京
想定年収
■予定年収:3,500,000 ~ 4,000,000円
■月給:249,000 ~ 284,000円(以下一律手当を含む)
基本給:214,000 ~ 230,000円
固定残業手当:35,000 ~ 54,000円(固定残業時間30時間0分/月)
※前職・スキルを考慮の上決定します。
企業名
社名非公開:離職率5%を切り業界の中でも長く働ける老舗SIer
従業員数
300名以上
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インフラエンジニア(リーダー)[ID:27344]

仕事内容
■大手製造業をターゲットとしたインフラ基盤構築事業(サーバ、ネットワーク、クラウド環境などの提案~設計~ 構築~運用・保守)においてPM或いはサブPMなどリーダー的な役割を担って戴きます。

■直受けでの案件が多く、顧客と共同でインフラ基盤構築に関わることができます。
必要経験
<必須要件>
・インフラ基盤構築案件に携わった経験があり、将来的にプロジェクトリーダーを目指したい志向がある方
・インフラエンジニアとしてサーバ/ネットワーク/クラウド環境等の知識

<歓迎要件>
・インフラ基盤構築のPL経験、ハードウェアとしてのサーバ知識、クラウド環境構築のPL経験

<求める人物像>
・協調性がある方 ・責任感が強い方 ・社内/社外(お客様)を問わずコミュニケーションが取れる方
・新しいことにチャレンジする意欲がある方
予定勤務地
東京 千葉 愛知 大阪 岡山
想定年収
想定年収 5,300,000 ~ 7,400,000円
月給制 月給 331,863円 ~ 464,946円
月給\331,863円 ~  基本給\262,000円 ~  諸手当\69,863円 ~ を含む/月
・昇給:年1回
・賞与:年2回(6月、12月)
企業名
社名非公開:自動車や船、鉄道メーカーをITで支える大手グループ内企業
従業員数
300名以上
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【未経験歓迎】ITコンサルタント※エンジニアからキャリアアップをしたい方歓迎[ID:27343]

仕事内容
<仕事内容>
・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント
・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など
・大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。

担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

<案件事例>
・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト
・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト
・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト

<磨ける能力・経験・仕事のやりがい>
・一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは縦割りになりがちですが、こちらは少数精鋭の環境であるため基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。
また設立間もないベンチャーファームのため、社員1人1人が当社の発展に大きな影響を与えます。

<その他 特色>
・1人1人の裁量が大きい
・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能
・業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能
・IoT製品開発やAR技術を用いたアプリケーション開発など、新規事業開発にも積極的で、ビジネス創出のチャンスあり

IT領域でのご経験があれば、コンサルタント未経験でも構いません。
エンジニアとして培った技術をさらに洗練させたい!
コンサルタントとしてキャリアの幅を広げたい!
そんな思いの方をお待ちしております。
必要経験
<必須要件>
・IT領域におけるエンジニアの実務経験1年以上
・設計~開発のご経験(アプリ/インフラ不問)1年以上

<歓迎要件>
・マネジメント経験
・PMO経験
・コンサルティングファーム出身
・ビジネスレベルの英語力

<求める人物像>
・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャンレンジできる方
・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方

<入社後フォロー>
スキルやご経験に合わせて社内研修及びOJTを実施。
先輩コンサルタントがしっかりとフォロー致します。

<キャリアパートナー制度>
今後どのような案件をやるのか/したいのかを相談でき、キャリア形成実現の為にサポートしてくれるパートナーがいます。
自身の成長目標に合わせて最善の策を常に相談できる環境です。
予定勤務地
東京
想定年収
年収 4,000,000円 ~
■賃金形態 年俸制
■通勤手当 会社規定に基づき支給
■残業手当 有(固定残業代制 超過分別途支給)
 ※マネージャー職以上は専門型裁量労働制
■退職金 無
■寮/社宅 無
企業名
社名非公開:独立系コンサルティングファーム(基礎スキル・専門知識等高める社内研修が充実)
従業員数
100~300名
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クラウドエンジニア<自社勤務>[ID:27342]

仕事内容
【業務内容】
パブリッククラウドを利用したインフラ構築、アプリケーション構築を担当していただきます。具体的には下記の業務を担当していただきます。
・クライアント課題特定および提案
・要件定義
・設計業務
・構築業務
・運用業務
※スキル・経験、配属先により、上記のいずれかの業務からはじめていただきます。

【プロジェクトの概要】
・クラウド環境を利用した総合的なインフラ案件が多い。

【この仕事の魅力】
・業界やサービス領域が広いため、構築設計スキル、マネジメントスキル、顧客対応力、業界知識を身に付けることが可能です。
・企業様と直接取引をしておりますので、顧客のビジネスの動向を見定めた上で、自ら最適なソリューションの提案を行い、構築まで一貫して携わることができます。
・プライム案件(顧客との直接契約)をメインとしており、顧客の要望を実現させるために、数多くのプロジェクトに対して、上流工程から携わる事ができ、スキルアップにつながる仕事ができます。
・AzureやAWS、パブリッククラウドでの構築経験者はもちろんの事、サーバ、ネットワークのオンプレ環境の構築経験者も多数案件に携わる事で、スキルアップができます。
必要経験
<必須要件>下記に該当する方。
サーバやネットワークに関する運用保守又は構築経験がある方。
【期待する人物像】
・枠にとらわれず、「何でもやってみる」ことに意欲のある方。
・最新の技術に常に触れて身に付けたい方。
・身に付けた知識・スキルを仕事を通して活用したい方。

<歓迎要件>
・インフラ(サーバ・ネットワーク)の要件定義、設計、構築のいずれかの経験がある方。
・Azure、AWSなどのクラウド環境の設計・構築の経験がある方。
・お客様への提案、プレゼンテーション経験がある方。
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャ―の経験がある方。
・マイクロソフトの各種サービス、クラウドサービスの導入経験がある方。
・クラウド環境構築のスキルを身につけたい、さらにスキルアップしたい方。
予定勤務地
東京
想定年収
ご経験・能力・前職年収を考慮します。
企業名
社名非公開:総合的なITサービスを提供するSI事業で急成長中の企業
従業員数
100~300名
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社内SE(社内システム、Webサイトの企画等)※PM候補[ID:27341]

仕事内容
【業務内容】
社内の営業支援システム、WEBサイトの企画、開発、運用において下記の業務に携わって頂きます。
・プロジェクトの上流工程推進(事業の企画部門と共にビジネス検討~投資決裁・要件定義など)
・社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進
・ユーザー、外部パートナーとの折衝、提案

【プロジェクト、案件事例】
・技術職派遣の営業支援システム
・製造職派遣の各工程のサイトと基幹システムとの連携

【会社、部門、仕事の魅力】
・大手企業で安定し、フレキシブル(フレックス、テレワーク)な働き方ができます。
・企画、検討段階等の最上流工程からかかわることができます。
・ユーザーである事業側と物理的に近く、ユーザーの反応や結果を直に見ることができ、事業への効果や寄与を間近に実感できます。
・PM・役職などチャレンジできる環境があります。

【情報システム部のミッション】
・経営課題・事業課題をIT活用により解決し、事業運営の効率化・業績拡大など収益に貢献する
・IT戦略立案、IT投資計画(短期・中期・長期)の策定
・システム面からの事業推進支援
・本来あるべき姿、大局的な立場からの全社最適化・個別最適化の検討と推進
・IT活用による業務改革・業務改善(BPR)の推進
・社内情報システムや情報インフラの開発、保守、維持、運用

【情報システム部の組織構成】
現在30名ほど在籍しており、5つのグループ分かれている。
・営業システム1・2グループ|Webサイト・営業支援・業務支援システム
・基幹システムグループ|基幹系・バックオフィス系システム
・インフラ・セキュリティグループ|インフラ・情報セキュリティ
・IT戦略グループ|中長期IT戦略
※開発やデザインなどは外部パートナーと協働し、総員100名規模の組織。
必要経験
<必須要件>
・Webシステム開発・運用・保守の経験(開発規模は問わない)
・社内SEとして経験

<歓迎要件>
・Sierでユーザと折衝経験がある方
・プロジェクトのPM/PL経験のある方(3000万円以上の規模)。
・起案型プロジェクト(現状評価・課題整理・提案)を主導した経験がある方。

<求める人物像>
・コミュニケーション力が高く、ユーザー・パートナーと協働して仕事を進められる方。
・チームで協働し、立場の異なる人同士の意見を調整し、プロジェクトを推進できる方。
・ステークホルダーに対し、発生した事象に対して、多角的に捉え、全体最適の視点で解決策を導くことができる方。
・ユーザー視点とビジネス視点の両面から捉えることができる方。
・リーダーシップがあり、当事者意識が高く主体的に行動できる方。
・論理的に考え、分かりやすく人に説明する事が出来る方。
・当事者意識の高い方で、不足している情報などを自ら積極的に取りに行くことができる方。
・社内SEとしてシステム開発(PM)スキルを高めたい方。
予定勤務地
東京
想定年収
<想定年収>
・5,000,000 ~ 6,150,000円(月給・賞与・月20時間の残業代含む)
・7,000,000円(月給・賞与)※残業代支給対象外
月給:280,000 〜 460,000円
※経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定(ミッショングレード制)
賞与:年2回(6月、12月)
企業名
社名非公開:持株会社としてグループの経営管理及びそれに付帯する業務全般
従業員数
300名以上
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サーバーサイドエンジニア[ID:27340]

仕事内容
【募集背景】
国内最大級のスタートアップピッチイベントであるカタパルトでの優勝を果たし、各方面から注目を集めている企業です。SNSやメディアにも登場機会が増えたことで日々サービス利用者が増加しています。今後の拡大に向けて、新機能開発やユーザーエクスペリエンスの向上が急務となっており、これらの開発をリードしていただける方を募集しています。

【業務内容詳細】
一連のサービスの流れの中で、患者、医師、ドライバー、コールセンター、医療事務など、様々な立場の方が関わります。社内外の各システム利用者がよりスムーズに連携できるよう、新規機能追加や改修など最適なシステム開発に携わっていただきます。1分1秒を争う患者様の命を守ることに繋がるため、サービスの品質に直結する重要なポジションです。

・社内/外システムのサーバーサイド開発・改善・運用
・ユーザーエクスペリエンス向上を目的とした機能追加・改修

<サービスの流れ>
患者様から問い合わせ→症状に応じてトリアージ(緊急性判断)→医者とドライバーが患者様
の元へ訪問→診察&薬を処方→診療費と交通費を支払い

【テクノロジースタック】
言語:Ruby, JavaScript, Sass, HTML
フレームワーク:Ruby on Rails, Vue.js
インフラ:Heroku, AWS, GoogleMap, PostgreSQL, Redis
プラットフォーム:Docker
管理ツール:CircleCI
テストツール:RSpec
ツール:GitHub, Slack, Jira, Sentry, Sidekiq, New Relic, Redash, Papertrail
開発手法:アジャイル、プルリクエストでコードレビューを実施、CIによる自動テスト実施

【今後の展望】
すべての人が、必要時に必要な医療にアクセスができる未来を創ります。2020年からは国立大学法人筑波大学との共同研究も開始、科学的にも良質な医療を追求しています。

【仕事のやりがい】
・救急医療全体の持続可能性を高めることができるサービスで、直接的な社会貢献を感じられます。
・自分たちが開発したサービスで、救急車を呼ばなくて済んだ患者様からの感謝の声が毎日届きます。
・創業以来年2.5倍のペースで急成長中のスタートアップで活躍ができます。
・医療現場の課題に精通した現役医師が代表を務めており、日本の医療業界の10年後の姿(医療4.0)のVisionを誰よりもはやく具現化することができます。
必要経験
<必須要件>
・WEBアプリケーションのサーバーサイド開発経験3年以上

<歓迎要件>
・業務システムの経験
・業務改善が好きな方
・Rails, LaravelなどWeb Frameworkを用いた開発経験
・ Vue.jsなどComponent Based FrameworkなSingle Page Applicationの開発経験
予定勤務地
東京
想定年収
7,000,000 〜 9,000,000円
給与:年俸の1/12 を月々支給
企業名
社名非公開:緊急往診とオンライン診療を行っている注目企業
従業員数
50~100名
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【インフラエンジニア】【PM・PL】人材業界大手のグループ向けプラットフォームの企画~運用まで携わります[ID:27339]

仕事内容
募集部門 :グループソリューション統括部 プラットフォームソリューション部

■業務概要:
グループで活用している共通インフラ(仮想化基盤・クラウド・運用ツール・基幹システムのインフラ部分)領域の業務を担って頂きます。
志向性・時期に応じて、"企画/提案"、"構築"、"運用保守"、"リプレイス"といった、各システムのライフサイクル、いずれかのフェーズの業務に携わって頂きます。

■詳細:
グループの事業を支える基幹システムにて、"企画/提案"、"構築"、"運用保守"、"リプレイス"といった各フェーズごとに、インフラ(クラウド/OS/MW)領域での業務を担います。例えば、グループで新規サービスを立ち上げるとなった場合に、"クラウドかオンプレミスいずれの環境で構築すべきか"といったアーキテクチャを含めた企画検討から、"実際にサーバを構築してサービスインした環境を運用保守する"、といった場面での各案件に参画してチームを牽引して頂きます。

新たに着任された方には、まずは既存の環境について理解をしてルール等を把握した上で、業務に入って頂くOJTの形を取らせて頂きます。

■キャリアパス:現在の実力に応じて、OJTもしくは即戦力として経験を積んで頂きます。
志向に応じて現場リーダーやプロジェクトマネジメント、適性があればラインマネジメントへのキャリアパス等があります。

■当ポジションの魅力
業務のシステムレイヤとしては、インフラ(クラウド/OS/MW)層が中心ですが、「より良いサービスを提供する」ため、ステークホルダーと信頼関係を築いて円滑なコミュニケーションを取りながら業務を進めていく必要があります。業務部門とIT部門が同じ目標のもとでコミュニケーションをとりやすい風土がありますので、業務観点・アプリ観点といった多角的な感覚を身につける機会が多々あります。
必要経験
業務経験
<必須要件>
【技術:以下から4つ以上】
・vmware設計構築運用経験
・AWS等のパブリッククラウド使用経験
・Win、Linuxサーバ運用、構築経験
・サーバのクラスタ運用経験 
・監視およびジョブコントロールの運用経験
・システムを使う業務を把握したうえでインフラの対応方針等を行ってきた経験
【他】
・主体性
課題や障害が発生したときに主体的に動けて、周囲を巻き込みながら問題解決ができる
・社内業務の興味

更に、PMPLポジションを希望される方は下記要件があります。
【マネジメント】
・10名以上のプロジェクトマネジメント経験(5名プロジェクトを2個平行管理なども可)

<歓迎要件>
・企業(オンプレミス)のNW運用経験 
・社内業務の知識
・プライムでお客様と仕事をした経験
資格 不問
語学 不問
学歴 不問
予定勤務地
東京
想定年収
予定年収
■賃金形態:月給制 
■基本給:260,000 ~ 473,000円(残業代含まず)、300,700 ~ 583,900円(残業時間20h想定)
■想定年収:4,160,000 ~ 6,384,000円(残業代含まず)、4,648,400 ~ 7,132,800円 (残業時間20h想定)
      裁量労働制適用の場合(G4以上であり得ます) 7,267,200 ~ 8,628,800円
■手当:時間外勤務手当、通勤手当(※裁量労働適用の場合は裁量労働手当:98,500 ~ 140,300円)
企業名
社名非公開:人材業界大手グループ企業
従業員数
300名以上
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金融エンジニア(リーダー候補/メガバンク、地銀、官公庁、商社等)[ID:27338]

仕事内容
メガバンクや信託銀行を中心に大小20ほどの案件があり、特にデリバティブ取引関連や市場リスク管理、信託業務EUC開発に強みを持っています。これらの領域を軸にしつつ、アセットマネジメントやコモディティ取引パッケージなど新しい分野にも幅広くビジネス展開しており、リーダー層の強化が必須な状況です。プライム~準プライムとして顧客に直接対応できるポジションであるため、これまで培った設計力や実装力をベースに、上流工程からリーダーへと挑戦したい方に向いているポジションです。

【案件例】
顧客:メガバンク
案件概要:市場系取引管理システム
担当フェーズ:要件定義~開発~導入サポート
規模:20~30名
使用言語:Java/C

顧客:アセットマネジメント
案件概要:ファンド運用支援
担当フェーズ:POC~開発
規模:10名
使用言語:JavaScript(React)

(ビジネスの展望)
メガバンクなどの金融機関は低金利の長期化によるビジネスモデルの転換期となっており、小中規模でスピーディかつ収益性の高いシステム投資にシフトしてきています。また、金融機関と一般事業法人との垣根も低くなっているため、非金融機関でも当社ノウハウが活かせる分野には積極的に取り組んでいく方針です。
このような外部環境を踏まえ、更なる業容拡大に向けてファンド運用や富裕層向けビジネスといった新規分野や、商社/エネルギー関連企業といった非金融機関領域にもビジネス展開しています。

(プライム比率)
35%プライム、65%準プライム

(チームの規模)
金融1部23名 メイン顧客:メガバンク/関連証券会社
 ∟部長(50代)
  ∟グループリーダー2名(40代)
   ∟メンバー20名(20代~30代中心)
金融2部4名 メイン顧客:信託銀行
 ∟部長(50代)
   ∟メンバー3名(20代~30代中心)
金融3部15名 メイン顧客:金融庁、非金融機関
 ∟部長(40代)
  ∟グループリーダー2名(40代)
   ∟メンバー12名(20代~30代中心)

新卒を毎年配属しており若手層が厚い部署です。アサイン先の部やグループは客先や業務による分け方をしています。事業部内は縦割りではなく部内で柔軟に動いており、流動性が確保されています。上記に加えパートナーが100名前後おります。
必要経験
<必須要件>
・Java/C#/VB.NET/C++いずれかの実装経験
・業務系アプリケーションの基本設計、実装経験(金融系システムであれば尚可)
・リーダー/サブリーダーの経験(あるいは意欲のある方)

<歓迎要件>
・ユーザー要件定義の経験
・金融業務知識(市場系商品、会計仕訳システム、決済系システムなど)
・ビジネスメール対応ができる英語スキルや英語を使用する業務への志向。(Reading, Writing)

<求める人物像>
これまでエンジニアとして開発をしてきた方で、今後リーダーとして成長していきたい方。
エンジニアとして開発力に自信があり、理解力と対応力をもって業務に取り組める方。
予定勤務地
東京
想定年収
【月給制】
・想定年収 : 6,000,000 ~ 6,500,000円
・月給 : 310,000 ~ 340,000円
・賞与回数 : 年2回
・昇給  :年1回
・残業手当 全額支給(1分単位)

【モデル年収】
課長クラス/月給 420,000 ~ 500,000円 /年収 7,000,000 ~ 8,500,000円
主任クラス/月給 310,000 ~ 340,000円+残業代/年収 6,000,000 ~ 6,600,000円
メンバークラス/月給 240,000 ~ 290,000円+残業代/年収 4,400,000 ~ 5,600,000円
企業名
社名非公開:日本最大手鉄鋼メーカーと大手総合商社の共同出資により設立されたSIer
従業員数
100~300名
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インフラ構築案件 基盤構築リーダー・エンジニア/ITアーキテクト(IT・クラウ ド)[ID:27337]

仕事内容
【担当業務】
・システム基盤構築プロジェクトを牽引する技術リーダー
・クラウドを含めたシステム基盤構築プロジェクトを方式設計するITアーキテクト
・クラウド機能を活用してシステム要件を実現するクラウドアーキテクト
・案件提案時に顧客にプレゼンするプリセールス対応

【キャリアパス】
基盤構築リーダー
⇒(1年後)中規模以上のシステム基盤構築案件プロジェクトを牽引するリーダー
⇒(5年後)中規模以上のシステム基盤構築案件のPM、
      社内外のアライアンス先とも連携しつつビジネスを創出・拡大する役割

ITアーキテクト、クラウドアーキテクト
⇒(1年後)中規模以上のシステム基盤構築案件を方式設計を担当するITアーキテクト、
      クラウドアーキテクト
⇒(5年後)非機能要求レベルの高いシステム基盤構築案件の方式設計を担当し、
      技術の観点で案件推進に責任を担うITアーキテクト、クラウドアーキテクト

【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】
・インフラ構築案件が中心の組織となるため、開発業務に関わる機会が非常に多いです。
・多くのクラウド案件にかかわり、新技術や新サービスを利用する機会を持つことができます。
・推進している Infrastructure as a Code(IaC)を活用したインフラ構築ができます。
・多様なお客様案件のプロジェクトリーダー、技術リーダーを担当できます。
・得意分野において提案書の作成や顧客へのプレゼンテーションを担当してもらうこともあります。
必要経験
<必須要件>
・自身の軸となるインフラ基盤に関わる知見があること
   ・サーバ一般   ・・・ 必須
   ・サーバ仮想化  ・・・ 必須
   ・クラウドサービス・・・ 必須
   ・ネットワーク  ・・・ L2~L4知識は必須
   ・ストレージ   ・・・ 基礎知識は必須
   ・WEB/AP    ・・・ 基本知識は必須
   ・データベース  ・・・ 基本知識は必須
・上記知見のいずれかに深く特化している場合でも可
・プロジェクト上の役割経験、サブリーダー、リーダーの経験があること(技術リーダー含む)

<歓迎要件>
・業種・業界知識
 得意分野におけるアライアンス人脈
・IT知識(プロダクト知識)
 大規模インフラ環境の構築経験(金融系の経験があるほうが望ましい)
 インフラ構築案件での方式設計経験
 PaaSを含めたパブリッククラウドの機能利用経験
 ある分野での専門的なIT知識
   ・セキュリティ
   ・運用/監視
   ・SDN

特定プロダクト・特定スコープのみの業務経歴はNG
プロジェクト上の役割経験
リーダーの経験があること
(技術リーダー含む)
予定勤務地
大阪
想定年収
4,700,000 ~ 7,400,000円
企業名
社名非公開:日本最大級の独立系プライムベンダー
従業員数
300名以上
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データサイエンティスト[ID:27336]

仕事内容
<手がける技術領域>
機械学習・深層学習といったAI開発を軸とし、自社AIクラウドサービスへの適用や、各種業界向けのAIコンサルティング適用など多岐にわたります。

・ディープラーニングやブースティング等の機械学習や最適化処理を活用したソリューション開発
・画像、音声、自然言語、その他時系列データ等への先端技術のクラウドサービス
・コンサルティングサービスへの適用
・AIソリューションの事業化/事業推進 等

自社サービスの企画やクライアントの課題をベースに、それが実現可能か、目的とする効果や効能が得られるか、市場に受け入れられるか、技術的に成立するか、等を、アルゴリズム開発に加え、プロトタイピングを行い、検証していただきます。
必要経験
<必須要件>
(1)数理的・論理的思考能力
(2)データ分析経験

<歓迎要件>
(1)データ分析に基づくプロジェクトベースの業務経験
 (課題の整理から発見、解決方法の考案、実装、プロジェクト内での折衝、報告、アクションへの落とし込みまで)
(2)統計分析、最適化や時系列予測などの数理モデリング、機械学習などの活用経験
(3)事業会社又はクライアント企業でのマーケティング業務経験
(4)データ分析に関する分野での学位取得(予定)者

<求める人物像>
・機械学習・深層学習に興味があり、その最前線をお求めの方
・企画から運用までの一連を担うフルスタックエンジニアを目指している方
・顧客満足度、利益、技術的なノウハウの蓄積を意識して取り組める方
・お客様とコミュニケーションを取りながら本当に役に立つシステムを開発したい方
・大手電機メーカーグループの先端技術を駆使した開発に胸が躍る方
予定勤務地
東京
想定年収
7,000,000円 前後
※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。
・月給+賞与年2回(6月/12月)
・賞与比率は年収の約30%
企業名
社名非公開:不動産、AIクラウド&コンサルティングを運営する大手グループ内の事業会社
従業員数
100~300名
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