建設・不動産領域における
『即戦力・専門人材』の採用をご検討中の企業様へ

｜当社が目指す “戦略採用パートナー” の姿

サービス名のTHRIVEとは
翻訳すると「繁栄、発展、伸びる、成功する」です。

社名「CONVERGENCE」の由来は、「光の収束点」を表しています。様々な能力や意思を持つ人たちが集まる収束点になりたい、そのような信念でこの名前を付けました。「人」の能力を活かす事業を創り出し、新しい道筋へと導くことが我々の想いです。至高の建設・不動産転職～THRIVE～を通して、建設不動産業界で更なる活躍を本気で叶えることをビジョンに掲げ、サービス名としております。

「想いを繋ぎ、建設不動産の繁栄を創り出す」

「想いを繋ぐ」
我々がお届けしているサービスは単なるスキルや条件のマッチングではありません。この業界の未来をどう変えたいかという、採用企業側の『想い』と、そこで挑戦したいと願う転職希望者の『想い』を結びつけることを指しています。この繋ぐことが私たちの介在価値と考えています。

「繁栄を創り出す」
組織に一人加われば、チームが動き出し、組織が変わり、巡り巡って業界そのものの景色が変わってくる。こうした「繋ぎのの連鎖」が、業界の繁栄そのものと考えています。「本当に出会うべき1名」のご縁をお繋ぎする。そうして、建設・不動産業界に新しい繁栄を灯し続ける存在でありたいと、心から願っています。

ありふれた転職エージェントではなく、企業と人材の未来を本質的に結ぶ「戦略採用パートナー」でありたいと考えています。採用企業様に対しては、単なるスペックマッチではなく、カルチャー・組織課題・経営戦略まで深く理解し、転職希望者の方に対しては、スキルのみならず、志向・価値観・人生観にまで踏み込みます。数ではなく質にこだわり、選考プロセスを通じて「本当に出会うべき1名」をご紹介致します。

｜至高の建設・不動産転職～THRIVE～ならではのポイント

・本気で組織を変えたいと願うお客様企業に向き合うスタンスだからこそ、お客様企業は厳選
・建設・不動産業界に特化し、経営・現場・採用の本質的なご支援を提供
・大量紹介ではなく、“1名”の成功にこだわることが、結果的に信頼を生むと考えます

｜取り扱い職種

▼Architect・Technical

設計・デザイン: 建築士（意匠設計・構造設計・設備設計）、CADオペレーター
施工・現場管理: 施工管理（建築・土木・電気・管工事など）、安全管理
施設・専門管理: ファシリティマネージャー、不動産鑑定士、建築施工図作成
積算・見積: 建築積算、設備積算

▼Business・Management

事業開発・フロント: 用地仕入・開発担当、不動産営業（法人・富裕層向け）、アセットマネージャー、ファンドマネージャー
人材・組織支援: 業界特化型の人材コンサルタント、リクルーター、組織開発担当
運営・管理: プロパティマネージャー、ビルディングマネージャー、賃貸管理
コーポレート・管理部門: 建設・不動産業界経験を持つ人事、財務経理、法務、経営管理
マネジメント層: 支店長、営業所長、部門長クラス

▼Strategy・Innovation

企画・戦略: 経営企画、新規事業開発、アライアンス担当
DX・テクノロジー: 建設/不動産テック（PropTech/ConTech）領域のDX推進、ITコンサルタント、社内SE
業界向けプロフェッショナル支援: 建設・不動産業界向け戦略/業務コンサルタント、M&Aアドバイザリー
戦略系コンサルタント、ITコンサルタント、建設コンサルタント
経営人材・CFO、CxO、子会社社長、取締役、執行役員、事業責任者、海外進出担当、経営企画、事業企画、新規事業担当等

｜エグゼクティブサーチ

上記に限らず経営層・管理職・専門職など、採用企業が求める特別な用件を満たす人材を広く外部からソーシングが可能です。